La Junta de Andalucía ha aprobado el I Plan de Igualdad de Mujeres y Hombres en el ámbito sectorial de industria, energía y minas para el periodo 2026-2028. La Orden de 6 de noviembre de 2026, de la Consejería de Universidad, Industria, Energía e Innovación, se ha publicado en el BOJA número 220, de 13 de noviembre de 2026, y surte efectos desde ese mismo día. El instrumento busca favorecer la incorporación de las mujeres a estos sectores y avanzar en la igualdad de oportunidades en el empleo, la promoción profesional y el emprendimiento.
Más presencia femenina y cinco ejes de actuación
El plan fija como objetivo un incremento medio anual del 2% en la ocupación femenina en los sectores contemplados durante su vigencia. Su estructura comprende cinco ejes: gobernanza; igualdad real y efectiva; representación y poder; espacio productivo igualitario; y prevención de las violencias sexistas.
Estos ejes abordan la integración de la perspectiva de género en las políticas públicas, la conciliación y corresponsabilidad, la eliminación de estereotipos, el acceso a puestos de responsabilidad y la mejora de las condiciones de trabajo.
Medidas de interés para empresas y profesionales
- Vocaciones técnicas: visitas de profesionales a centros educativos y encuentros con estudiantes para visibilizar referentes femeninos en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas.
- Promoción y emprendimiento: foros de intercambio de experiencias, colaboración entre directivas y jornadas con organizaciones profesionales y empresariales.
- Ayudas y contratación pública: previsión de medidas que favorezcan la conciliación, la contratación de mujeres y su presencia en órganos de decisión.
- Condiciones laborales: estudios sobre brecha salarial, temporalidad y parcialidad, junto con actuaciones de sensibilización y prevención del acoso sexual.
Participación de los colegios profesionales
El documento contempla expresamente la colaboración con colegios profesionales para organizar foros entre mujeres del sector e intercambiar buenas prácticas sobre igualdad retributiva, movilidad y otras cuestiones de interés. Esta previsión resulta especialmente relevante para la ingeniería técnica industrial.
Financiación prevista y seguimiento
El presupuesto estimado asciende a 9.926.117,09 euros para el conjunto del periodo: 9.777.784,00 euros de fondos FEDER y 148.333,09 euros de financiación propia. El plan precisa que estas cifras son estimaciones y que los recursos efectivos dependerán de las sucesivas leyes de presupuestos.
Se prevén un seguimiento anual, una evaluación intermedia y otra final, bajo la responsabilidad de la Comisión de Seguimiento y Evaluación.
Documentación oficial: Orden publicada en el BOJA · Ficha del plan · Texto completo del plan (PDF).